根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)公司黨委研究，擬對目前缺額的部分公司中層管理崗位人選進(jìn)行公開競聘。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
       一、工作原則
       根據(jù)《國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》和《公司中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用管理辦法》有關(guān)規(guī)定，競聘上崗應(yīng)堅持以下原則：
       （一）堅持黨管干部原則，把政治標(biāo)準(zhǔn)擺在首位，認(rèn)真落實國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標(biāo)準(zhǔn)。
       （二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢。堅持組織認(rèn)可、職工群眾公認(rèn)。
       （三）堅持綜合能力為主，不唯票，不唯分，不搞平衡照顧、不搞論資排輩，做到人崗相適、人事相宜。
       （四）堅持發(fā)揮市場機制作用，突出業(yè)績導(dǎo)向，把敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、業(yè)績突出的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔出來、使用起來。
       （五）堅持依規(guī)依紀(jì)依法，堅持公開公平公正，在規(guī)定職數(shù)范圍內(nèi)，以崗擇人、雙向選擇、考核競爭、擇優(yōu)錄用。
       二、成立公開競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
       組  長：鄒海峰黨委書記
　　副組長：李雪松  黨委委員、執(zhí)行董事、總經(jīng)理
       成  員：張必榮黨委委員、總工程師
                   陳亞軍黨委委員、紀(jì)委書記
                   賴慶林黨委委員、副總經(jīng)理、工會主席
                   謝江龍副總經(jīng)理
       領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)競聘方案的制定、審核，研究方案實施過程中的重要事項。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨群人事部，辦公室主任由黨群人事部副部長張媛?lián)?，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)組織實施競聘工作。紀(jì)檢部參與全過程監(jiān)督。
       三、競聘崗位
       1.西安分公司副總經(jīng)理1名；
       2.天翔藥業(yè)副總經(jīng)理1名；

       以上崗位均為公司管理的中層副職。
       四、報名人員范圍、條件和資格
       （一）西安分公司副總經(jīng)理崗位
       1.報名范圍：公司兩級范圍內(nèi)符合條件的管理人員；
       2.符合公司《中層干部選拔任用管理辦法》中規(guī)定的基本條件和任職資格。特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬條件；
       3.本科及以上學(xué)歷人員；
       4.機關(guān)任職5年以上，或擔(dān)任權(quán)屬企業(yè)中層正職3年以上或權(quán)屬企業(yè)擔(dān)任中層正職、副職累計5年以上。
       （二）天翔藥業(yè)副總經(jīng)理崗位
       1.報名范圍：公司兩級范圍內(nèi)符合條件的管理人員；
       2.符合公司《中層干部選拔任用管理辦法》中規(guī)定的基本條件和任職資格。特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬條件；
       3.中共黨員；
       4.熟悉中藥材生產(chǎn)加工流程，經(jīng)驗豐富，有多部門多崗位工作經(jīng)歷；
       5.機關(guān)任職5年以上，或擔(dān)任權(quán)屬企業(yè)中層正職3年以上或權(quán)屬企業(yè)擔(dān)任中層正職、副職累計5年以上。
       五、競聘流程
       （一）發(fā)布競聘公告
       在公司網(wǎng)站、企業(yè)微信工作群形式發(fā)布競聘公告。
       （二）報名與資格審查
       1.報名人員通過組織推薦或個人自薦等方式報名，并填寫《陜西天谷生物科技集團有限公司中層管理人員競聘上崗報名表》。若競聘崗位報名人數(shù)少于2人時，取消本崗位競聘。
       2.資格審查。公司黨群人事部牽頭，會同紀(jì)檢部對報名人員進(jìn)行資格審查。
       3.公示參加競聘人選。對審核通過參加公開競聘的人員名單和個人基本情況進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。
       4.有以下情形不得參加競聘：受處分影響期限未滿的；近三年年度考核有基本稱職、不稱職等次的；被納入失信被執(zhí)行人名單的；有公司中層干  部管理辦法中規(guī)定的任職回避情形的。
       （三）公開競聘
       競聘以演講方式進(jìn)行，主要測試評價競聘人員綜合能力素質(zhì)、個性特征等方面與選拔職位的適應(yīng)程度。參加競聘大會的人員范圍為公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)部門負(fù)責(zé)人、基層黨支部書記、職工代表。競聘按照以下程序進(jìn)行：
       1.競聘演講。競聘演講順序通過抽簽決定。競聘人員介紹個人基本情況、工作業(yè)績、競聘崗位能力優(yōu)勢、任職競聘崗位工作后的思路舉措和目標(biāo)。時間控制在10分鐘內(nèi)。
       2.現(xiàn)場答辯。由參加競聘人員在參加競聘大會的公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)部門負(fù)責(zé)人、基層黨支部書記三類人員中各抽一人接受提問，共回答3個問題。每個問題答辯時間控制在3分鐘以內(nèi)。
       3.民主推薦投票。在參會人員范圍內(nèi)對競聘崗位人選進(jìn)行民主推薦投票。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員填寫A票，機關(guān)部門負(fù)責(zé)人、基層黨支部書記填寫B(tài)票，職工代表填寫C票，投到對應(yīng)票箱。
       4.匯總得分并進(jìn)行排序。按照三類投票分別統(tǒng)計得票，折算個人得分。A票40分，B票40分，C票20分，滿分為100分。
匯總計分人員由公司黨群人事部和紀(jì)檢部人員組成，計分結(jié)果報公司黨委掌握。
       （四）組織考察
       1.領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)公開競聘和個人工作業(yè)績情況，綜合研判，向黨委推薦確定考察人選；
       2.組織考察。按照黨委確定的考察人選，依據(jù)干部選拔任用條件和選拔職位的職責(zé)要求，堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察?？疾觳扇€別談話、實地考察、查閱資料、專項調(diào)查、同考察對象面談等方法進(jìn)行。根據(jù)考察對象工作單位及分管工作情況，可進(jìn)行延伸考察。
       （五）決定任用
       1.根據(jù)考察情況，黨委研究決定任用人選。
       2.任前公示。對擬任人選在規(guī)定范圍內(nèi)公示，公示期為5個工作日。
       3.正式聘任。按照黨委研究確定的人選，依法依規(guī)進(jìn)行聘任。
       六、有關(guān)要求
       1.參加競聘人員報名，必須保證所提供的材料真實可靠，如有虛假，一律取消競聘資格。
       2.在競聘過程中，嚴(yán)禁拉票、作弊等非組織行為的，對違反有關(guān)規(guī)定的取消競聘資格，按有關(guān)規(guī)定處理。
       3.組織競聘的工作人員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致做好各環(huán)節(jié)工作。
       七、報名時間和方式
       1.報名時間：自公告發(fā)布之日起報名，時間為2023年7月17日8：30至7月21日18:00。
       2.報名方式：填寫《陜西天谷生物科技公司有限公司中層管理人員競聘上崗報名表》，電子版（文件格式以“姓名+擬競聘崗位名稱”命名）發(fā)送至電子郵箱：274735145@qq.com；紙質(zhì)版須由本人在相應(yīng)欄目簽字確認(rèn)后，同身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件、任職文件、獲獎證書等證明材料復(fù)印件一同交公司黨群人事部。                                                                                                                              

競聘報名表.docx

                                                                                                                                    中共陜西天谷生物科技公司有限公司委員會
                                                                                                                                                          2023年7月17日